O papel da educação contínua no desenvolvimento de educadores

A relação entre aluno e professor, dada a importância que este exerce, é um dos fatores intraescolares determinantes para o sucesso do processo de ensino-aprendizagem. Investir na formação e na atração de bons profissionais para a carreira é o principal caminho para a melhoria da Educação no país.

Estudo recente da Qualidade do Professor Brasileiro, pesquisa inédita do Instituto Península realizada em parceria com o Movimento Profissão Docente e com o Centro de Estudos em Administração Pública e Governo (CEAG) da Fundação Getúlio Vargas (FGV), revela que a qualidade do professor é o fator que mais impacta os resultados educacionais do Brasil, sendo responsável por 57,76% do aprendizado dos alunos do ensino fundamental nas redes municipais e 36% no ensino médio estadual.

Para resolver a crise de aprendizagem, toda ação passa pelos professores. Nesse contexto, políticas públicas devem ser aprimoradas constantemente, de maneira a contribuir com a formação contínua dos educadores, bem como com as melhores condições de trabalho ao longo da carreira docente.

Oferecer aos professores uma educação continuada parte do princípio de que a atualização do currículo é uma das melhores formas de manter os educadores atentos às nuances e à novas metodologias e tecnologias educacionais. O educador bem-preparado lida melhor com as adversidades em sala de aula e em todo o contexto da Educação e, além disso, o aprendizado contínuo impacta diretamente na qualidade de ensino e na própria profissão.

Essa é uma das propostas do Portal Educação Modelo, plataforma digital que atua em três pilares: Indicadores, Gestão e Formação. O principal objetivo é criar indicadores e torná-los públicos aos gestores da rede de ensino, para facilitar o planejamento de trabalho com base nas diretrizes da secretaria, além de promover um ambiente de formação próprio, com cursos on-line para formação continuada dos colaboradores.

Além dos cursos e relatórios, a plataforma oferece outros diferenciais. Um dos destaques é a gamificação, que coloca os usuários em um ranking de usabilidade: quem usa mais, ganha mais pontos. Nos cursos, os colaboradores, além de ter contato com uma formação com diversos temas emergentes, recebem certificados para cada curso concluído, para impulsionar a sua carreira e o seu desenvolvimento pessoal.

Com a implementação do portal, os profissionais da educação terão centenas de benefícios como acesso à plataforma em ambiente web em qualquer hora e lugar, definição das rotinas administrativas, gestão inteligente, qualificação continuada, comunicação eficiente, integração de conhecimento, entre outros. A ferramenta oferece uma série de opções como logins para diversos níveis de usuários, em função de seus cargos, disponibilização de relatórios digitais, upload e download de documentos administrativos.

Ao promover a modernização da gestão pública, o seu estado ou município investe na melhoria constante da Educação.

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